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2025-02-04
2025-02-04
2024-02-05
2024-02-01
井木組で働く。
創業から100年の間、多くの仲間と出会い、多くのお客様から信頼を築き上げてきました。
人との関わりから生まれた経験や発案、信頼関係は、大切な財産となります。
仲間がいるからこそお互いの想像力が刺激されお客様の要望に応えようと奮闘すれば、新しい何かが生まれます。
人との関わりから生まれた経験や発案、信頼関係は、大切な財産となります。
仲間がいるからこそお互いの想像力が刺激されお客様の要望に応えようと奮闘すれば、新しい何かが生まれます。
その何かを形にするのは、今ここを訪れたあなたかもしれません！
「後世に残る誇りと信頼に精一杯チャレンジしたい！」
私たちと共に明日への第一歩を踏み出しましょう！！
100年の財産をもつ井木組で更に100年、「未来の鳥取」を作りませんか？
100年の財産をもつ井木組で更に100年、「未来の鳥取」を作りませんか？
井木組では土木工事、建築工事、住宅工事、リフォームなど幅広く建設分野をカバーしています。どの分野も地域の人々の生活に密着しながら業務を行います。地域貢献も建設会社としての大切な仕事となります。
Igigumi Data
数字で見る井木組
「井木組ってどんな会社？」「平均年齢は？」「全体の事業の割合はどれくらい？」
そんなギモンにデータで分かりやすくまとめてご紹介します。
従業員数（社内男女比）
男性 120名
女性 28名
※2024年9月現在
男性に対して女性は2割程度ですが、事務職だけでなく営業、設計、積算、施工管理等、様々な場所で活躍しています。
有給休暇取得率
80％（2023年度実績）
有給休暇付与日数に対して何％消化したかのパーセンテージです。
最長勤続年数
43年8ヶ月
平均勤続年数
15年
くるみん認定回数
2回
女性の出産・育児休業取得率
女性100％
公共・民間 事業比率
6：4
平均年齢
44歳
※2024年9月現在
土木と建築比率
土木部門 60％
建築部門 40％
学校・事務所・マンション…70%、
戸建て住宅の新築・リフォーム…30%
戸建て住宅の新築・リフォーム…30%
工事成績評定優秀企業の
認定回数（ゴールドカード制度）
6回
